6月畢業(yè)9月找工作算應(yīng)屆生嗎

6月畢業(yè)9月找工作算應(yīng)屆生。應(yīng)屆畢業(yè)生是指當(dāng)年畢業(yè)的學(xué)生，只要你在當(dāng)年畢業(yè)，月份沒有關(guān)系，差兩個(gè)月沒有關(guān)系的，如果找工作，還算應(yīng)屆畢業(yè)生，就看企業(yè)招不招應(yīng)屆畢業(yè)生，一般企業(yè)都是招有工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮錄用。

應(yīng)屆生身份如何界定

當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生：

國家統(tǒng)一招生的高校學(xué)生在學(xué)的最后一年，即將畢業(yè)但還沒拿到畢業(yè)證，處于實(shí)習(xí)或待業(yè)狀態(tài)；

擇業(yè)期的應(yīng)屆畢業(yè)生：

已經(jīng)拿到畢業(yè)證，但拿到畢業(yè)證的時(shí)間在擇業(yè)期內(nèi)。國家規(guī)定的擇業(yè)期為2年，有些地方延長至3年。

“擇業(yè)期的應(yīng)屆畢業(yè)生”需滿足以下條件：

1、拿到畢業(yè)證；

2、在規(guī)定擇業(yè)期內(nèi)沒有與任何單位簽訂任何形式的勞動(dòng)合同、無繳納社保記錄；

3、戶口、檔案等保留在原畢業(yè)學(xué)?；蛉瞬攀袌?chǎng)。