2022公務員辭職后還能再考嗎 什么情況下不能辭職

公務員辭職后是可以再次報考公務員考試的，只要符合公務員考試的報考條件就是也可以 的。

公務員辭職后還可以再考嗎

這要看你是自己辭職還是被單位辭退的，如果是被單位辭退，服務的年限不滿2年(含試用期)的公務員與參照公務員法管理機關的工作人員，被辭退未滿5年的公務員與參照公務員法管理機關工作人員不得再次報考公務員。

如果你是自己辭職，并且單位是同意你辭職的，你就可以再次報考公務員考試；

如果單位并不同意你辭職，你自動離職將會按照《公務員法》屬于單位辭退你，且你五年以內(nèi)不得報考，在公務員的試用期內(nèi)是可以辭職的，按照國家人力資源和保障部規(guī)定，試用期內(nèi)辭職的公務員3年內(nèi)是不得報考公職的。

公務員在什么情況下不能辭職

1、未滿最低服務年限的公務員是不能辭職的；

了解過公務員考試的朋友都知道，不少公務員的崗位都有“最低服務年限”這一項規(guī)定，也就是說，在考上該崗位的公務員以后必須確保要能夠在該崗位上工作滿規(guī)定的年限。

目前來看，公務員的最低服務年限一般都是3年或者5年，在服務年限沒有滿的時候不得提出辭職，如果在此期間勞動者采取激烈的方式一定要辭職的話，不僅因考上該公務員崗位而獲得的福利（比如落戶）需要全數(shù)返回，對今后的職業(yè)發(fā)展也有很大的影響。

2、脫密期限未滿的公務員不能辭職；

有的公務員崗位是有一定的機密性的重要崗位，在崗公務員員工掌握著不少機密的信息，在這種情況下，公務員也不是能夠隨時辭職的。這類公務員想要辭職，需要申請轉(zhuǎn)到其他崗位，并在新崗位上工作到脫密期結(jié)束，才可以提出辭職申請。

3、個人任務沒做完的公務員不能辭職；

有的項目任務等涉及到的專業(yè)性特別強或者是規(guī)定該項目必須只能由一個人來完成，這類崗位的公務員一旦辭職就沒辦法完全做好工作交接的話，就會對工作運轉(zhuǎn)產(chǎn)生極大的影響。也就是說，這類公務員在沒有完成項目或者沒有完成交接之前，不得離職。