人力資源管理師考試改革后,企業(yè)人力資源管理師不能跨級(jí)考試,需要一級(jí)級(jí)的考。人力資源管理證書報(bào)考要求主要是與職業(yè)、學(xué)歷、專業(yè)、證書年限四個(gè)方面有關(guān)。
報(bào)考企業(yè)人力資源管理員(國家職業(yè)資格四級(jí))需要具備以下條件之一:
(1)具有大專學(xué)歷(含同等學(xué)歷),連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上,經(jīng)本職業(yè)人力資源管理員正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書;
(2)具有大專學(xué)歷(含同等學(xué)歷),連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。
(3)具有高中或中專學(xué)歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上,經(jīng)本職業(yè)人力資源管理員正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書;
(4)具有高中或中專學(xué)歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
1、在當(dāng)?shù)赝ㄖ膱?bào)名網(wǎng)站或者培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行報(bào)名。
2、填寫注冊(cè)信息。如實(shí)正確填寫注冊(cè)信息,完成注冊(cè),獲取報(bào)名序號(hào)。新注冊(cè)的報(bào)考人員須詳細(xì)閱讀報(bào)名條款和注冊(cè)須知,點(diǎn)擊“接受”后填寫用戶信息,并上傳電子照片;已注冊(cè)的報(bào)考人員直接登錄報(bào)名系統(tǒng)補(bǔ)充完善個(gè)人信息。
3、填寫報(bào)名表格。使用注冊(cè)的賬號(hào)登錄報(bào)名系統(tǒng),請(qǐng)按照?qǐng)?bào)名登記表內(nèi)容如實(shí)、準(zhǔn)確填寫,填寫內(nèi)容要求能夠較全面的反映報(bào)考要求。
4、上傳照片。正確上傳本人的電子照片。注冊(cè)時(shí)上傳的電子照片務(wù)必真實(shí),該照片將用于準(zhǔn)考證、考場(chǎng)座次表、證書、證書查詢認(rèn)證系統(tǒng),一經(jīng)上傳不得修改。
5、提交報(bào)考條件相關(guān)資料進(jìn)行資格審查。
6、資格審查合格后,立即繳費(fèi)。費(fèi)用一般為每個(gè)科目60元左右,不過也有一些省份每個(gè)科目90元左右。具體以當(dāng)?shù)赝ㄖ獮闇?zhǔn)
通過考試獲得人力資源管理師證書后,可以以考代評(píng)、獲得相應(yīng)級(jí)別的職稱,享受國家規(guī)定的相應(yīng)職稱待遇。
持證者的證書級(jí)別越高,所獲的對(duì)應(yīng)職稱也越高,目前人力資源管理師證書按規(guī)定分為三個(gè)級(jí)別,即:助理人力資源管理師、人力資源管理師,以及高級(jí)經(jīng)濟(jì)師。
考試實(shí)行全國統(tǒng)一考試制度,由全國統(tǒng)一組織、統(tǒng)一大綱、統(tǒng)一試題、統(tǒng)一評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),在全國的地級(jí)城市都設(shè)置有考點(diǎn)。通過考試后,由國家人社部統(tǒng)一頒發(fā)合格證書,證書受廣大企事業(yè)單位的認(rèn)可,在全國各地通用。
取得人力資源管理師證書后,持證者的薪資和職位一般都會(huì)得到一定程度的上調(diào),擁有職稱薪資上浮范圍大概在15%-30%,特別是在國企以及事業(yè)單位,職位薪資的上調(diào)是更加有保障的。
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想要考人力資源證書,可以攜帶學(xué)歷證明、報(bào)名表、身份證復(fù)印件、工作經(jīng)歷報(bào)表等材料,到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)保障廳,職業(yè)技能鑒定中心進(jìn)行報(bào)名,也可以在當(dāng)?shù)氐?..
2023年考企業(yè)人力資源管理師證需要先報(bào)名,然后進(jìn)行資格審核,最后繳費(fèi),報(bào)名成功之后,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加考試,如果通過了相應(yīng)等級(jí)的考試,就可以...
報(bào)考三級(jí)企業(yè)人力資源管理師的考生,需要先取得四級(jí)證書,并且從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作達(dá)到相應(yīng)的工作年限要求。報(bào)考三級(jí)人力資源管理師最低學(xué)歷要求...
新版人力資源管理師沒有統(tǒng)一的報(bào)名入口,考生可以在當(dāng)?shù)氐穆殬I(yè)技能鑒定網(wǎng)站報(bào)考。報(bào)考人力資源管理師需要滿足學(xué)歷、培訓(xùn)學(xué)時(shí)以及工作年限的要求。
人力資源管理師的考試共設(shè)四個(gè)等級(jí),分別為:四級(jí)企業(yè)人力資源管理師、三級(jí)企業(yè)人力資源管理師、二級(jí)企業(yè)人力資源管理師、一級(jí)企業(yè)人力資源管理師。參...
報(bào)考人力資源管理師需要滿足學(xué)歷、培訓(xùn)學(xué)時(shí)以及工作年限的要求。目前報(bào)考人力資源管理師是不能越級(jí)報(bào)考的,考生只能從四級(jí)開始一級(jí)一級(jí)報(bào)考。
報(bào)名人力資源管理師需要滿足學(xué)歷、工作年限以及培訓(xùn)學(xué)時(shí)的要求。不同學(xué)歷的考生報(bào)考人力資源管理師所需要的工作年限是不同的,通常學(xué)歷越高,需要的工...
各省人力資源管理師考試報(bào)名方式不一,報(bào)名網(wǎng)站也不同,考生可以關(guān)注當(dāng)?shù)厝耸驴荚嚲W(wǎng)或者當(dāng)?shù)芈殬I(yè)技能鑒定網(wǎng)站。且人力資源管理師是不能跨級(jí)考試的,需...
人力資源管理師證用處是很多的,持有人力資源管理師證書更容易找到對(duì)口工作,尤其是原本專業(yè)不是很吃香的人,有了證書可朝著人力資源管理方向發(fā)展起來...
個(gè)人報(bào)考人力資源管理師證在網(wǎng)上進(jìn)行即可,每年公布考試時(shí)間之后,考生需要按照相應(yīng)的時(shí)間要求,在網(wǎng)上按照相應(yīng)的流程進(jìn)行報(bào)名,部分地區(qū)需要通過機(jī)構(gòu)...
人力資源管理專業(yè)是目前相對(duì)較好就業(yè)的。人力資源管理專業(yè)被國家列為了稀缺人才,而且這個(gè)專業(yè)每年的人才需求量達(dá)到了40-50萬。尤其隨著目前企業(yè)...
人力資源管理師在企業(yè)內(nèi)部主要從事員工招聘選拔、績(jī)效考核、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)等工作,在企業(yè)中是很重要的存在。
人力資源管理師報(bào)名費(fèi)在幾百元左右,一般不超過千元,但是有的地區(qū)需要通過機(jī)構(gòu)報(bào)名培訓(xùn),培訓(xùn)費(fèi)加報(bào)名費(fèi)可能在上千元以上了,一般一年就能考完拿證。
人力資源管理師的含金量還是很高的,是全國認(rèn)可的。人力資源管理師證書是終身制的,一次通過,終身受用;人力資源管理師可以在單位評(píng)職稱,也可以辦理...
人力資源管理師不屬于職稱,是從業(yè)的資質(zhì)證明。職稱需根據(jù)本人從事的工作崗位、工作內(nèi)容來申報(bào),前提是從事專業(yè)技術(shù)工作,如從事管理工作,則不屬于職...